Finanzierungsgeschäft

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Die Finanzierung ist einer der drei Teilbereiche der Finanzwirtschaft und umfasst alle betrieblichen Prozesse zur Bereitstellung und Rückzahlung der finanziellen Mittel, die für Investitionen benötigt werden. Darunter fallen alle Maßnahmen von der Beschaffung bis zur Rückzahlung finanzieller Mittel sowie die damit verbundene Gestaltung der Zahlungs-, Informations-, Mitbestimmungs-, Kontroll- und Sicherungsbeziehungen zwischen Unternehmen und Kapitalgebern. Die Finanzierungsformen lassen sich nach der Mittelherkunft (Außenfinanzierung bzw. Innenfinanzierung) und gleichzeitig nach der Rechtsstellung der Kapitalgeber (Eigenkapitalgeber bzw. Fremdkapitalgeber) gliedern, so dass sich eine Zwei-mal-zwei-Matrix ergibt: * Außenfinanzierte Fremdfinanzierung = Kreditfinanzierung * Außenfinanzierte Eigenfinanzierung = Beteiligungsfinanzierung * Innenfinanzierte Eigenfinanzierung = Selbstfinanzierung * Innenfinanzierte Fremdfinanzierung = Finanzierung aus Rückstellungen Factoring ist grundsätzlich eine Form des Outsourcing. Dabei werden die Forderungen eines Unternehmens oder ein Ausschnitt daraus an die Factoring-Gesellschaft verkauft und im Gegenzug erhält man die sofortige Zahlung des Kaufpreises. Meist werden 90 Prozent bevorschusst. Die restlichen 10 Prozent werden ausbezahlt, wenn der Debitor die Rechnung begleicht oder zahlungsunfähig wird. Beim Factoring handelt es sich um einen „true sale“, das heißt, die Factoring-Gesellschaft wird Eigentümerin der Forderung und hat damit auch das Ausfallrisiko. Vertikale Finanzierungsregel, Eins-zu-Eins-Regel, Horizontale Finanzierungsregel, Eigenkapital, langfriestiges Fremdkapital. Die Kapitalbedarfsplanung erstreckt sich über einen Prognosezeitraum von mehreren Jahren. Geplant wird für Jahre und als Recheneinheit werden die Bilanzbestände verwendet. Werden alle Kapital benötigende Wirtschaftssubjekte den Kapital gebenden Wirtschaftssubjekten gegenüber gestellt, so ist es von volkswirtschaftlichem Interesse, dass der Transfer des Kapitals von den Kapitalanbietern zu den das Kapitalnachfragern mit möglichst geringen Reibungsverlusten einhergeht, damit die knappe Resource „Kapital“ dort alloziert wird, wo sie den größten gesamtwirtschaftlichen Nutzen erwirtschaftet. Durch Minimierung der Transaktionskosten, durch zum Beispiel effizientere Finanzierungsmöglichkeiten an Börsen (direkte Finanzierung) oder mit Banken (Skaleneffekte der Finanzintermediäre), kann daher ein Wohlfahrtsgewinn erzielt werden. Das Darlehen (auch: der Darlehensvertrag, alternative Schreibweise Darlehn und Darlehnsvertrag) ist ein schuldrechtlicher Vertrag, durch den dem Darlehensnehmer Geld (Banknoten, Münzen, Giralgeld) oder vertretbare Sachen (Sachdarlehen) auf Zeit zum Gebrauch überlassen werden. Zur Sicherung eines Kredites können durch den Darlehensnehmer Sicherheiten gestellt werden, wie z. B. Sicherungsübereignung von Sachen, Abtretung von Forderungen, Bürgschaft eines Geschäftsführers und Grundschulden. Der schuldrechtliche Vertrag, der für die dinglichen Sicherungsgeschäfte den Rechtsgrund (die causa) bildet, ist die Sicherungsabrede und nicht der Darlehensvertrag. Der Effektivzins ist ein ausgezeichneter Kostenindikator bei der Suche nach preisgünstigen Darlehen. Es gibt gesetzliche Regelungen zur Berechnung des Effektivzinses. Für eine genaue Berechnung lässt sich jedoch auch sehr gut die klassische Rentenrechnung einsetzen, wenn Betrag und Zeitpunkt aller mit dem Darlehen verbundenen Ein- und Auszahlungen vom Darlehensanbieter abgefragt werden können:Auszahlungen, Einzahlungen, Versicherungskosten, Restschuld, Gebühren, Verzugszinsen, Immobiliendarlehen.

Warum eine private Krankenversicherung?

Immer mehr Mitglieder einer gesetzlichen Krankenkasse sehen eine private Krankenversicherung als eine gute Alternative. Bei einer privaten Krankenversicherung werden normalerweise bessere Leistungen für niedrigere Beiträge garantiert. Sie werden dadurch viel Geld monatlich sparen. Eine private Krankenversicherung kann von Selbständigen, Freiberuflern, Beamten und Arbeitnehmer abgeschlossen werden.
Man kann zwischen einer Voll-, Teil- oder Zusatzversicherung entscheiden. Eine Vollversicherung deckt die gesamten Krankenkosten ab, die Teilversicherung erhebt einen Anteil der Krankenkosten, während die Zusatzversicherung eine Absicherung zusätzlicher Risiken zur gesetzlichen Krankenversicherung ist. Ein Vertragsabschluss hängt vom Geschlecht, Alter, Gesundheitszustand, Einkommen und Beruf des Versicherungsnehmers ab.
Die Leistungen, die eine private Krankenversicherung anbietet, sind (je nach Tarif): Ein- oder Zweibettzimmer für stationäre Behandlungen, freie Wahl der Klinik, Zahnersatz, kieferorthopädische Behandlungen, Psychotherapie, usw.
2008 haben sich ungefähr 8,6 Millionen Deutsche –d.h. ca. 10,5% der deutschen Bevölkerung– für eine private Krankenversicherung entschieden.

Krankenversicherung für Angestellte

Sind Sie ein Angestellter oder ein Arbeitnehmer, die in eine private Krankenversicherung wechseln möchte? Jetzt ist es möglich! Ab 2. Februar 2007 können GKV-versicherte Angestellte freiwillig zur privaten Krankenversicherung wechseln, wenn Sie in den drei aufeinander folgenden Jahren die Versicherungspflichtgrenzen nicht überschritten haben. Sie werden eine Vielzahl von Vorteilen haben! Die Angestellten und versicherungspflichtig beschäftigten Arbeitnehmer haben von Vorteil nicht nur deutlich niedrigere Beiträge, sondern auch weitaus umfangreichere Versicherungsleistungen im Vergleich zur gesetzlichen Krankenkasse. Ein Wechsel von der GKV in die PKV lohnt sich absolut für Angestellte!